Nga Anxhela Ferra
Gjatë Kongresit të Partisë Socialiste ditën e sotme, kryeministri Edi Rama paralajmëroi rritjen e pagës minimale. Sipas tij nga 1 janari i vitit të ardhshëm, paga minimale do të bëhet 300 mijë lekë. Teksa kjo reformë pritet ende të shihet sa do të vihet në zbatim, sektori i punësimit në Shqipëri është një nga çështjet më të debatueshme.
Pagat e ulëta, orët e tejzgjatura dhe të pa paguara, mospagimi i plotë i sigurimeve shoqërore; si edhe mos-respektimi i të drejtave në punë. Këto janë vetëm disa nga çështjet më shqetësuese për punonjësit shqiptarë.
Por, veç tyre, këta të fundit ankohen edhe për sjelljen e punëdhënësve. Të pyetur nga Tirana Today, qytetarët shprehen se në shumicën e rasteve, punëdhënësit kanë sjellje arrogante. Veçanërisht ata që janë në krye të institucioneve shtetërore.
“Nuk ka qenë një marrëdhënie e mirë ajo e imja me drejtuesit tim. Sepse nuk jam paguar aq sa duhej. Sigurimet shoqërore asnjëherë nuk i bëjnë të plota.”
“Punëdhënësit me punëmarrësit në 80% të rasteve nuk sillen fare mirë. Pagesa që është shumë e ulët, mënyra e sjelljes, janë elementë që ndikojnë shumë te vijimi i punës. Kanë arrogancë, kërkojnë llogari në një mënyrë jo të përshtatëshme. Punonjësin e shohin si skllav dhe jo si partner apo si dikë që po i bën punën. Tani veç t’i sjellin punëtorët nga Afrika, se të gjithë po ikin.”
“Katastrofë fare është sjellja e punëdhënësve me punëmarrësit. Sepse as nuk janë të mësuar dhe as nuk e dinë çfarë është ‘pronarlliku’. Hiqen shumë lehtë njerëzit padrejtësisht nga puna. Ka dhe pronarë të mirë, por janë raste shumë të rralla.”
“Shefat janë sipas interesit të tyre, nuk i interesojnë marrëdhëniet njerëzore. Duan t’ia dinë vetëm për interesat e veta dhe për paratë. Është një poshtërsi e madhe për popullin që është i varfër dhe shefat luftojnë për të marr paratë e tyre.”
Ndër të tjera, qytetarët denoncojnë edhe fenomenin e kërcënimit me vendin e punës. Ku sipas tyre vazhdon të jetë shumë prezent në marrëdhëniet që drejtuesit krijojnë me vartësit e tyre.
“Në Shqipëri asgjë nuk funksionon, jo më marrëdhëniet e punës. Mua nuk kanë arritur të më kërcënojnë me largim nga puna. Por, unë kam zgjedhur të iki vetë. Pasi nuk kam qenë e kënaqur nga sjellja e punëdhënësit. Ka qenë jo e pranueshme.”
“Po, jam hequr padrejtësisht nga puna. Edhe pse kam kërkuar dëmshpërblim, nuk e kam marr.”
“Më ka ndodhur të më heqin nga puna padrejtësisht. Për arsye të mos arsyes kur i thonë muhabetit. Është shumë tendencë kërcënimi i drejtuesëve me vendin e punës.Këtë gjë vetëm shteti mund ta zgjidhë. Por, shteti duket se nuk është në pozita për ta bërë një gjë të tillë.”/ TIRANA TODAY
